В.А. Петровский. Состоятельность и рефлексия: модель четырех ресурсов
2008. Т. 5, № 1. С. 77–100. Резюме
Предлагается формальная модель субъекта - "модель четырех ресурсов": резервных, рабочих, внешних, освоенных. Вводится представление о состоятельности субъекта - мере осуществимости запросов, представляющей сумму его внутренних резервных возможностей и возможностей, привлеченных извне. Показано, что состоятельность может быть осмыслена в терминах метаимпликации по аналогии с булевой моделью готовности субъекта к биполярному выбору В.А.Лефевра. Предлагая модель "сдвоенной рефлексии", автор показывает, что саморефлексия способна усиливать привлекательность стимула и описывает гипотетические условия неотвратимости действия в направлении соблазна, обусловленные саморефлексией и первичной валентностью стимула. Формулируются и количественно специфицируются критерии, касающиеся оптимума психологического благополучия ("Хочу то, чего не имею" и "Буду иметь то, что хочу"), из чего следует "золотое правило гармонии" во взаимоотношениях между уровнем притязаний субъекта (0,62) и уровнем запрашиваемых внешних ресурсов (0,38) ("золотая пропорция": 0,62 + 0,622 = 0,62 + 0,38 = 1). Модель оптимума психологического благополучия обосновывается автором с опорой на собственные исследования и интерпретацию эмпирических данных, полученных другими авторами при изучении мотивации достижения (пересмотр классической модели принятия риска Дж. Аткинсона).